Lastig hè, als je zit te stoeien met je trainingsontwerp?
In de cursus 'Bouw je briljante training' leer je hoe jouw deelnemers leren, hoe je hun betrokkenheid kunt vergroten, en hoe je hen een hogere leeropbrengsten kunt bieden. Je past deze kennis direct toe in je trainingsontwerp.
Hierdoor schrijf je voortaan zelf de leukste en leerzaamste trainingen!.
Meer info en aanmelden via deze link:
Participerend trainen vergroot het leerrendement
De keuze voor participerende leeractiviteiten heeft niet alleen een positief effect op weerstand en motivatie. Dit type leeractiviteiten levert ook een hogere leeropbrengst op, helemaal als je deze in een logische opbouw en context plaatst, zoals bij participerend trainen het geval is.
Participerende leeractiviteiten voorafgaand aan (i.p.v. na afloop van) uitleg leiden tot diepgaander leerresultaat, beter begrip en meer transfer.
Tel daarbij op hetgeen het sociaal-constructivisme (en meer recent: het breinleren) ons leert: leren geschiedt in context met de omgeving.
Vrij vertaald zou je kunnen zeggen dat nieuwe kennis altijd een kapstok nodig heeft. Als je iets nieuws hoort ga je onbewust zelf direct op zoek naar iets herkenbaars waaraan je die nieuwe kennis kunt koppelen.
Daarom is het belangrijk om voorkennis te activeren en te benutten voordat je nieuwe kennis aanreikt aan je deelnemers.
Wil je meer lezen over participerend trainen? Download dan hieronder het gratis ebook 'Snuffelboek participerend trainen'. Daarin wordt o.a. uitgelegd hoe je dat kunt doen, voorkennis activeren en benutten. Met de voorbeeldwerkvormen uit het ebook kun je zelf direct aan de slag.
Snuffelboek participerend trainen
incl. 3 werkvormen om je deelnemers te motiveren en hen méér te laten leren.
Als BONUS ontvang je bovendien elke 2 weken eveneens gratis een interessant artikel met trainerstips.
Meld je hieronder aan, bevestig je aanmelding, en lees meteen verder.
Ceto Trainingen
Wilgenbroek 79
4822 XT BREDA